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martes, 6 de diciembre de 2011

La Imaginación al poder

Con un poco de imaginación hay una solución fácil.

Recuerdo un método odioso que se aplicaba en una de las empresas en las que trabajé:
Para pedir un boli nuevo había que presentar el gastado.
Para pedir un lápiz nuevo había que presentar el viejo, y que midiera menos de 2 cm.
Para pedir un rollo de papel para la calculadora, había que presentar el usado, completo y utilizado por ambas caras.

Pues bien, que las escuelas presenten un camión cargado con el papel higiénico usado para solicitar que les entreguen una nueva partida.

La Generalitat controla el uso del papel higiénico en las escuelas
El límite está en 25 metros al mes por alumno

Elpais .com 06-12-2011

lunes, 5 de diciembre de 2011

¿Tenemos demasiadas vacaciones?

Desde hace un tiempo las cámaras empresarias y foros económicos están bombardeando a la opinión pública con la idea de que hay demasiadas vacaciones, que no somos competitivos porque "vivimos de vacaciones".
Ahora bien, veamos cómo está este tema en la U.E., ya que nos critican tanto:

COMPARACIÓN DEL MÍNIMO LEGAL DE DÍAS DE VACACIONES Y DE DÍAS FESTIVOS EN TODA EUROPA.
Las cifras proceden del informe Condiciones del Empleo Europeo de Mercer, disponible en http://www.mercerhr.com/


País vacación  anual días festivos total vacaciones
Finlandia    25     14      39
Austria    25     13      38
Grecia    25     12      37
Francia    25     11      36
Portugal    22     14      36
España    22     14      36
Suecia    25     11      36
Dinamarca    25     10      35
Luxemburgo    25     10      35
Alemania    20     13      33
Bélgica    20     10      30
Italia    20     10      30
Irlanda    20       9      29
Holanda    20       8      28
Reino Unido    20       8      28

¿Así que estamos igual que Francia y Suecia?, y con menos vacaciones que Finlandia y Austria?

Así que, si la CEOE y Alemania siguen tan molestos con las vacaciones españolas, que me den un salario alemán y no tengo ningún problema en trabajar 3 días más al año. Eso si, ni un minuto de más